南京新东方人力资源岗位招聘

发布者:黄筱鑫发布时间:2014-10-31浏览次数:2229

南京新东方人力资源岗位招聘

各位同学:

    南京新东方学校来我校招聘,招聘岗位说明如下:

职位名称: 人力资源部薪酬绩效专员(工作地点:南京)

职位说明      
工作类型 性别 学历 岗位职责
全职 男,女 本科 1、负责薪酬的计算与发放,协助制定、完善绩效考核方案;负责考核的组织、分析、应用工作;
2、收集公司及市场薪酬信息、数据、进行薪酬数据分析,提交分析报告;组织、推进初步的薪酬体系和薪资水平的调整方案;
3、熟悉国家及地方劳动保障、社会统筹保险的有关法律、法规和政策,办理员工的五险一金手续、基数申报与调整等;
4、及时掌握国家有关法律及政策,办理员工的入、离职和转正与调动等员工关系工作。
 
任职资格
1、大学本科及以上学历,数据统计分析、人力资源、劳动保障等相关专业,具有良好的数据采集、处理与分析能力;
2、具有一年以上大型公司相关实习或工作经验,熟悉劳动法、税法等国家政策和人力资源管理理论知识;
3、熟练操作计算机及office软件,精通excel数据分析;
4、沟通能力强,具有很强的服务意识,工作主动性及抗压性;
5、要求英语具有大学六级及以上水平,与外教可无障碍沟通。
 

职位名称: 人力资源部招聘专员(工作地点:南京)

职位说明      
工作类型 性别 学历 岗位职责
全职 男,女 本科以上 工作内容 
1、负责学校日常招聘,主要包括简历筛选、电话预约、招聘面试、背景调查、入职前的手续办理等工作; 
2、开发、维护招聘渠道,主要包括纸面媒体、网络媒体、专业论坛,网站信息的发布与更新; 
3、统计分析相关招聘数据,撰写招聘周报等分析报告; 
4、组织进行离职面谈和离职分析; 
5、协助上级进行人力资源内部基础性建设; 
6、完成领导交办的其他工作。
任职资格
任职要求 
教育背景:人力资源管理或心理学等相关专业本科以上学历 
技能技巧:熟练使用office办公软件,尤其是excel软件的运用 
能力:组织协调能力、人际沟通能力 
经 验:1年以上的人力资源管理相关实习、工作经验 
其他素质:较强的人际敏感度、责任心、执行力、前瞻性

工作地址南京市玄武区珠江路88号新世界中心A座12楼(珠江路地铁口附近)

请有意愿的同学向班长报名,班长请于2014年11月3日前将汇总名单(学号、姓名、专业、联系方式)发至学院邮箱renwenxueyuanyjx@163.com

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2014年10月31日